Dúvidas Frequentes

A consultoria para organizações que já possuem um RH estruturado funciona por meio da realização de uma reavaliação estrutural do RH, através da implementação de melhorias em processos e realização de treinamentos da equipe em direção a um RH mais assertivo e ágil. Além disso, tem como objetivo alavancar o RH à todas as áreas das empresas e organizações, servindo de apoio para busca de soluções e implantação de projetos. Sendo assim, a consultoria funciona como forma de criação de estratégias e caminhos, sendo realizado o acompanhamento destas ações.

Em organizações que não possuem um RH já estruturado, inicialmente são realizadas entrevistas e outras estratégias para que se tenha um diagnóstico das pautas e demandas a serem implantadas. Também realiza-se a estruturação do RH de maneira básica com os principais processos, promovendo treinamento de um colaborador da empresa para que se possa dar andamento a estes processos, sendo ágil e independente quanto à resolução de problemas relacionado à suas funções. Ao todo, são fornecidos 10 principais processos já prontos, para que sejam prontamente implantados nas organizações.

Nós do Online Psicologia oferecemos treinamento para colaboradores nas mais diversas áreas, não só envolvendo RH e gestão de pessoas. Isso porque possuímos contatos com profissionais especializados em diversas áreas, como: segurança do trabalhador, processos de logística, questões comerciais e questões de comunicação e mídias sociais. Realiza-se incialmente uma conversa, em que se define a montagem de um planejamento estratégico dentro das necessidades da organização. Em seguida, determina-se junto com os gestores da empresa um processo de treinamento focado na solução de problemas e na implantação de processos. Estes irão estabelecer melhores resultados em diversas áreas, otimizando rendimentos, avarias, vendas, dentre outras questões. Este treinamento é realizado dentro

da empresa em questão, em dias previamente estabelecidos e por tempo determinado, sendo o pagamento feito de acordo com horas trabalhadas.

O processo de mentoria acontece de forma individual e diversificada. Seu objetivo é auxiliar e direcionar os mentorandos, através da passagem de conhecimentos a respeito de sua experiência na área. Dessa forma, realiza-se pelo mentor a condução para estudos focais e assertivos, indicando pesquisas e instrumentos já pré-testados, imprimindo assim um maior progresso do mentorando em sua área referida. Quanto ao pagamento, os valores já encontram-se pré-estabelecidos no site, sendo aceitas moedas nacionais e internacionais através dos aplicativos de pagamento.